Skocz do zawartości
xawier

Wypadek przy pracy - kierowca na parkingu

Recommended Posts

xawier    1

Mój pracownik, kierowca, miał przerwę na parkingu i i został po prostu zaatakowany i pobity. Nie wiem co dalej z tym robić, czy to wliczać w wypadek przy pracy?

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
fadert    1

Według mnie obligatoryjnie TAK. Przerwa w pracy również wlicza się do godzin pracy a więc w tym czasie również odpowiadasz za swojego pracownika, i wszelkie szkody poniesione w tym czasie powinien zgłaszać do Ciebie jako właśnie wypadek w pracy.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Marzena 45    4
Dnia 17.08.2016 o 20:01, xawier napisał:

Mój pracownik, kierowca, miał przerwę na parkingu i i został po prostu zaatakowany i pobity. Nie wiem co dalej z tym robić, czy to wliczać w wypadek przy pracy?

Na policje od razu!

A jakiś rejestr z kamery jest? jacyś świadkowie?

Samo poświadczenie wydaje mi się, że nie wlicza sięw wypadek przy pracy. Bo to sytuacja losowa. Chyba, ze został pobity przez innego pracownika no nie wiem, coś koło tego. Tak sądze. Jakieś szczegóły? Opisz bardziej tą sytuacje.

 

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
pablito    1
Dnia 20.09.2016 o 18:57, Marzena 45 napisał:

Na policje od razu!

A jakiś rejestr z kamery jest? jacyś świadkowie?

Samo poświadczenie wydaje mi się, że nie wlicza sięw wypadek przy pracy. Bo to sytuacja losowa. Chyba, ze został pobity przez innego pracownika no nie wiem, coś koło tego. Tak sądze. Jakieś szczegóły? Opisz bardziej tą sytuacje.

 

No właśnie jest jakiś rejestr z kamery. No i jeśli nie uznałbyś tego za wypadek przy pracy to naprawde byś przesadził.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
wosk    0
Dnia 20.09.2016 o 18:57, Marzena 45 napisał:

Na policje od razu!

A jakiś rejestr z kamery jest? jacyś świadkowie?

Samo poświadczenie wydaje mi się, że nie wlicza sięw wypadek przy pracy. Bo to sytuacja losowa. Chyba, ze został pobity przez innego pracownika no nie wiem, coś koło tego. Tak sądze. Jakieś szczegóły? Opisz bardziej tą sytuacje.

 

Jaka sytuacja losowa? Może tak, ale człowiek został pobity w godzinach pracy. Jeśli zostałby pobity przez innego pracownika to w jaki sposób wtedy by się to traktowało?

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach

Utwórz konto lub zaloguj się, aby skomentować

Musisz być użytkownikiem, aby dodać komentarz

Utwórz konto

Zarejestruj nowe konto na forum. To jest łatwe!

Zarejestruj nowe konto

Zaloguj się

Masz już konto? Zaloguj się.

Zaloguj się

×