Umowa zlecenie a wypadek

[Marianek 0]

Hej, mam nietypową sytuację.

 

Pracownik zatrudniony na umowę zlecenie jest badany pod wpływem alkoholu - wynik niestety pozytywny. Zostaje odesłany do domu i wychodząc potyka się o własne nogi - przyjeżdża pogotowie i stwierdza skręcenie kostki. Ale ja nie mam pojęcia czy uznać to za wypadek przy pracy?

[Zenek 0]

Sytuacja wcale nie taka nietypowa i rzekłbym, że w ogóle nie trudna. Bo promile w tym wypadku sprawiają, że nie ma żadnego wypadku przy pracy.

[Marianek 0]

Przed chwilą, Zenek napisał:

Sytuacja wcale nie taka nietypowa i rzekłbym, że w ogóle nie trudna. Bo promile w tym wypadku sprawiają, że nie ma żadnego wypadku przy pracy.

Czyli nie mam się czym martwić, bo nie ma w tej sytuacji wypadku przy pracy?

[gothic 4]

Pracownik był pod wpływem alkoholu, zostało to stwierdzone przed tym jak wydarzył się wypadek więc nie masz się czym martwić, możesz spać spokojnie. Swoją drogą tak z czystej ciekawości, pracownik próbował Ci wmówić, że to był wypadek w pracy? 

[Rafał Wielgus 106]

Wypadek przy pracy jest, ale w protokole powypadkowym jest rubryka, w której określa się czy doszło do rażącego niedbalstwa. Alkohol jest niedbalstwem i świadczenia nie należą się.