Jakub1987 0 Napisano 17 Stycznia 2018 Share Napisano 17 Stycznia 2018 Witam, Mam następujący problem. Zakład pracy, uprzednio państwowy, jednak jakiś czas temu przeszedł w ręce prywatne. Właściciel przejął zakład razem z dobrodziejstwem inwentarza, tj. ZSP (3 ludzi plus wyeksploatowany wóz). I tutaj pytanie do fachowców. Właściciel, z uwagi na koszty utrzymania i zwykły czynnik ekonomiczny, chciałby ZSP zlikwidować. I tu pojawia się problem. Kto podejmuje decyzję o ewentualnej likwidacji tego typu jednostki w prywatnym przedsiębiorstwie? Komendant PSP? Minister Spraw Wewnętrznych? Czy istnieją przesłanki prawne, które umożliwiłyby podjęcie tego tupu działań przez pracodawcę? Odnośnik do odpowiedzi
Fudowsky 1 Napisano 18 Stycznia 2018 Share Napisano 18 Stycznia 2018 Zakładowa straż pożarna – to najczęściej zawodowa, umundurowana i wyposażona w specjalistyczny sprzęt formacja przeznaczona do walki z pożarami, klęskami żywiołowymi i innymi miejscowymi zagrożeniami na terenie wyznaczonych zakładów pracy oraz okolicznych miast i wsi pod warunkiem że włączona została do Krajowego Systemu Ratowniczo - Gaśniczego. Nawiązując do pytania, jeżeli straż jest w KSRG to zgodę na likwidację wydaje Komendant Powiatowy/ Miejski Państwowej Straży Pożarnej, gdyż obowiązuje ich pewne porozumienie. Jeżeli straż zakładowa nie jest w KSRG, to właściciel zakładu może sobie z nimi zrobić co chce, np. rozwiązać w trybie natychmiastowym. Odnośnik do odpowiedzi
Fudowsky 1 Napisano 18 Stycznia 2018 Share Napisano 18 Stycznia 2018 W takim razie jaka jest procedura włączenia np. OSP do KSRG ? Odnośnik do odpowiedzi
Rafał Wielgus 106 Napisano 18 Stycznia 2018 Share Napisano 18 Stycznia 2018 Warunki i tryb włączenia jednostek ochrony przeciwpożarowej do Krajowego Systemu Ratowniczo – Gaśniczego określa rozporządzenie ministra spraw wewnętrznych i administracji z dnia 15 września 2014 r. Ochotnicze Straże Pożarne mogą być włączane do, KSRG gdy posiadają: co najmniej jeden średni lub ciężki samochód ratowniczo - gaśniczy, co najmniej 12 wyszkolonych ratowników, skuteczny system łączności powiadamiania i alarmowania, urządzenia łączności w sieci radiowej systemu na potrzeby działań ratowniczych. Jednostki niespełniające powyższych wymagań nie są z góry skreślone. OSP, która nie spełnia powyżej wymagań, a jej działalność ma zastosowanie w warunkach przewidzianych w planie działań ratowniczych może wstąpić do KSRG. Oceny tych warunków dokonuje właściwy miejscowo Komendant Powiatowy/ Miejski Państwowej Straży Pożarnej. Włączenie jednostki do KSRG jest poprzedzone zawarciem porozumienia między właściwym miejscowo Komendantem Powiatowy/Miejskim PSP, podmiotem tworzącym jednostkę, a przedmiotową jednostką. Porozumienie powinno określać: deklarowaną gotowość operacyjną, w tym siły i środki przewidziane do wykorzystywania w systemie, zadania ratownicze przewidziane dla jednostki w ramach systemu, wymaganą liczbę i wymagany poziom wyszkolenia ratowników w jednostce, sposób utrzymania stanu gotowości jednostki do działań ratowniczych, w szczególności w zakresie sprawności technicznej samochodów pożarniczych i ich wyposażenia, przygotowania ratowników do działań, przebiegu alarmowania i sposobu przekazywania informacji dotyczącej aktualnej gotowości operacyjnej lub jej czasowego obniżenia, sposoby alarmowania jednostki, warunki rozwiązywania porozumienia. Procedura włączania jednostki OSP do KSRG wygląda następująco. Komendant Powiatowy/Miejski Państwowej Straży Pożarnej przedstawia właściwemu Komendantowi Wojewódzkiemu Państwowej Straży Pożarnej wniosek o włączenie jednostki do KSRG, z którą zawarł porozumienie wraz z uzasadnieniem. Następnie na wniosek właściwego Komendanta Wojewódzkiego PSP, Komendant Główny Państwowej Straży Pożarnej wydaje decyzję w sprawie włączenia jednostki do systemu i jednocześnie prowadzi ewidencję jednostek ochrony przeciwpożarowej włączonych do systemu. Sposób i tok postępowania w przypadku otrzymania przez Komendanta Głównego PSP wniosku od Komendanta Wojewódzkiego PSP o włączenie jednostki OSP do KSRG określa procedura P-23. Procedurę stosuje się do każdej OSP ubiegającej się o włączenie do Krajowego Systemu Ratowniczo Gaśniczego. Nadsyłać wnioski o wstąpienie do KSRG można przez cały rok, jednak ich rozpatrywanie przez Komendanta Głównego PSP odbywa się w kwietniu i listopadzie. Priorytetowym kryterium przy kwalifikacji jednostek OSP do KSRG jest występowanie wnioskowanej jednostki OSP w zbiorczym planie sieci podmiotów KSRG, przynależność terytorialna do gminy, w której nie ma jednostek OSP w KSRG lub włączona jest tylko jedna OSP do KSRG. W przypadku włączenia trzeciej i kolejnej jednostki, OSP może być włączona tylko wtedy, gdy jej działalność ma zastosowanie w warunkach przewidzianych w planie działań ratowniczych. Wyjątkiem od powyższej zasady jest wystąpienie o kolejną jednostkę OSP z równoczesnym wnioskiem o wyłączenie już funkcjonującej w systemie OSP, której przynależność z różnych względów stała się niecelowa. W przypadku włączenia trzeciej i kolejnej jednostki OSP (lub drugiej i kolejnej, gdy na terenie gminy jest JRG) wniosek powinien zawierać uzasadnienie od właściwie terytorialnie Komendanta Powiatowego/ Miejskiego zaopiniowany przez Komendanta Wojewódzkiego. Jednostki OSP, które aspirują do KSRG muszą posiadać na swoim wyposażeni: zestaw do kwalifikowanej pierwszej pomocy co najmniej 4kpl. aparatów ochrony dróg oddechowych, zestaw hydrauliczny. Wyjątkiem od powyższego wyposażenia jest włączenie jednostki OSP przewidzianej do prowadzenia specjalistycznych działań ratowniczych. W takim przypadku włącza się OSP do KSRG bez względu na ilość OSP w KSRG w danej gminie. Jednak w takim przypadku również wniosek musi być uzasadniony przez Komendanta Powiatowego / Miejskiego i zaopiniowany przez Komendanta Wojewódzkiego PSP. Odnośnik do odpowiedzi
Fudowsky 1 Napisano 22 Stycznia 2018 Share Napisano 22 Stycznia 2018 I tyle w tym temacie, dzięki Odnośnik do odpowiedzi
Rekomendowane odpowiedzi