Informacje o pracownikach wyznaczonych do udzielania pierwszej pomocy a RODO

[Izabela K 0]

Zgodnie z art.208 §3 KP Pracodawca, na którego terenie wykonują prace pracownicy zatrudnieni przez różnych pracodawców, jest obowiązany dostarczać tym pracodawcom, w celu przekazania pracownikom, informacje, o których mowa w art. 207¹ KP (m.in. informacje o pracownikach wyznaczonych do udzielania pierwszej pomocy). Wydaje się, że dostarczenie w/w informacji zawierających dane osobowe musi polegać na ich powierzeniu a więc zawarciu umowy z podmiotem przetwarzającym (np. firmą zewnętrzną która wykonuje prace remontowe), czy może się mylę się i jest jakiś inny instrument prawny który można zastosować aby realizować to zadanie zgodnie z RODO?

[Rafał Wielgus 105]

Żadna umowa z podmiotem przetwarzającym nie jest potrzebna. Pracodawca nie może być pozbawiony możliwości ujawniania nazwisk pracowników, zajmujących określone stanowiska w ramach instytucji. Przeciwne stanowisko prowadziłoby do sparaliżowania lub poważnego ograniczenia możliwości działania pracodawcy, bez żadnego rozsądnego uzasadnienia w ochronie interesów i praw pracownika.