Trener personalny - Ocena ryzyka zawodowego metodą Risk Score

Trener personalny

Charakterystyka ryzyka zawodowego

• Ryzyko zawodowe zawiera około 20 stron.
• Ocenę ryzyka zawodowego opracowano metodą Risk Score.
• Pierwsza strona ryzyka zawodowego, zawiera miejsce na zatwierdzenie dokumentu.
• Ostatnia strona dokumentu zawiera miejsce na podpis pracownika, potwierdzający zapoznanie się z ryzykiem zawodowym.

Spis treści dokumentacji ryzyka:

• Strona tytułowa.
• Charakterystyka Metody Risk Score.
• Opis dla stanowiska pracy.
• Wymagania dla stanowiska pracy.
• Identyfikacja zagrożeń na stanowisku pracy.
• Karta pomiaru ryzyka zawodowego.
• Plan działań korygujących ryzyko zawodowe dla stanowiska pracy.
• Potwierdzenie zapoznania z dokumentacją dla stanowiska.

Opis stanowiska pracy

Zadania zawodowe na stanowisku trener personalny:

• przeprowadzanie wywiadu z klientem w celu opracowania planu treningowego;
• prowadzenie dokumentacji treningów i przygotowywanie planów treningowych;
• przeprowadzanie treningów indywidualnych za pomocą dostępnych maszyn i urządzeń treningowych;
• układanie planów żywieniowych oraz suplementacji i diety;
• organizowanie stanowiska pracy, w tym przestrzeganie zasad BHP i ochrony ppoż.