Pozostali inżynierowie budownictwa - Ocena ryzyka zawodowego metodą PN-N-18002

Pozostali inżynierowie budownictwa

Charakterystyka ryzyka zawodowego

• Ryzyko zawodowe zawiera około 20 stron.
• Ocenę ryzyka zawodowego opracowano metodą trzystopniową, zgodnie z Polską Normą PN-N-18002.
• Pierwsza strona ryzyka zawodowego, zawiera miejsce na zatwierdzenie dokumentu.
• Ostatnia strona dokumentu zawiera miejsce na podpis pracownika, potwierdzający zapoznanie się z ryzykiem zawodowym.

Spis treści dokumentacji ryzyka:

• Strona tytułowa.
• Charakterystyka Metody PN-N-18002.
• Opis dla stanowiska pracy.
• Wymagania dla stanowiska pracy.
• Identyfikacja zagrożeń na stanowisku pracy.
• Karta pomiaru ryzyka zawodowego.
• Plan działań korygujących ryzyko zawodowe dla stanowiska pracy.
• Potwierdzenie zapoznania z dokumentacją dla stanowiska.

Opis stanowiska pracy.

Pozostali inżynierowie budownictwa prowadzą badania, doradzają i wykonują projekty budowlane, kierują budową nowych obiektów oraz konserwacją, remontami i modernizacją obiektów istniejących, prowadzą badania i doradztwo w zakresie nowych technologii i materiałów budowlanych.

Zadania zawodowe na stanowisku pozostali inżynierowie budownictwa:

• czytanie schematów technicznych np. sieci telekomunkacyjnej;
• opracowywanie projektów wykonawczych np. sieci telekomunikacyjnej;
• budowa np. stacji paliw;
• przygotowanie i zmontowanie zbrojenia;
• prowadzenie badań i opracowywanie nowych lub udoskonalonych teorii i metod związanych z budownictwem;
• ustalanie metod budowy, materiałów i standardów jakości;
• planowanie i organizowanie cyklu budowy oraz kierowanie pracami budowlanymi;
• ustalanie systemów kontroli w celu zapewnienia sprawnej realizacji budowy oraz bezpieczeństwa i ochrony środowiska;
• lokalizowanie i korygowanie błędów i niedokładności wykonawczych;
• prowadzenie dokumentacji budowy;
• studiowanie i doradztwo w zakresie technicznych aspektów materiałów budowlanych i nowych technologii w budownictwie;
• utrzymywanie kontaktów zawodowych i prowadzenie konsultacji ze specjalistami z innych dziedzin, istotnych dla budownictwa;
• opracowywanie referatów naukowych;
• nadzorowanie innych pracowników.