Położna specjalista pielęgniarstwa neonatologicznego - Ocena ryzyka zawodowego metodą PN-N-18002

Położna specjalista pielęgniarstwa neonatologicznego

Charakterystyka ryzyka zawodowego

• Ryzyko zawodowe zawiera około 20 stron.
• Ocenę ryzyka zawodowego opracowano metodą trzystopniową, zgodnie z Polską Normą PN-N-18002.
• Pierwsza strona ryzyka zawodowego, zawiera miejsce na zatwierdzenie dokumentu.
• Ostatnia strona dokumentu zawiera miejsce na podpis pracownika, potwierdzający zapoznanie się z ryzykiem zawodowym.

Spis treści dokumentacji ryzyka:

• Strona tytułowa.
• Charakterystyka Metody PN-N-18002.
• Opis dla stanowiska pracy.
• Wymagania dla stanowiska pracy.
• Identyfikacja zagrożeń na stanowisku pracy.
• Karta pomiaru ryzyka zawodowego.
• Plan działań korygujących ryzyko zawodowe dla stanowiska pracy.
• Potwierdzenie zapoznania z dokumentacją dla stanowiska.

Opis stanowiska pracy.

Położna specjalista pielęgniarstwa neonatologicznego sprawuje specjalistyczną kompleksową opiekę nad noworodkiem zdrowym, chorym i wymagającym intensywnego nadzoru.

Zadania zawodowe na stanowisku położna specjalista pielęgniarstwa neonatologicznego:

• opracowywanie i wdrażanie programów w zakresie zmniejszania umieralności okołoporodowej noworodków;
• opracowywanie, wdrażanie i modyfikowanie standardów opieki nad noworodkiem w zależności od jego stanu zdrowia;
• wykonywanie badania fizykalnego i ocena stanu zdrowia noworodka, w tym rozpoznawanie noworodków z grup ryzyka;
• współuczestniczenie w wykonaniu badań przesiewowych;
• koordynowanie działań w zakresie rozwiązywania problemów związanych z karmieniem piersią;
• wdrażanie idei programu WHO/UNICEF „Szpital Przyjazny Dziecku”;
• opracowywanie, wdrażanie i modyfikowanie standardów pielęgnowania noworodka z urazami okołoporodowymi, wadami wrodzonymi oraz procedurami postępowania z wcześniakiem i noworodkiem z niską masą urodzeniową;
• planowanie i modyfikowanie opieki nad noworodkiem podczas zabiegów diagnostycznych i leczniczych, oraz współuczestniczenie we wczesnej rehabilitacji;
• prowadzenie żywienia enteralnego i pozajelitowego u noworodka;
• organizowanie pracy w oddziale intensywnej terapii neonatologicznej;
• współuczestniczenie w działaniach ratujących życie noworodka;
• prowadzenie poradnictwa w zakresie przygotowania rodziny do opieki nad noworodkiem w domu;
• opracowywanie i wdrażanie dokumentacji opieki nad noworodkiem;
• monitorowanie jakości opieki pielęgniarskiej nad noworodkiem;
• nawiązywanie interdyscyplinarnej współpracy oraz współpracy ze stowarzyszeniami zawodowymi;
• uczestniczenie w badaniach naukowych w dziedzinie pielęgniarstwa neonatologicznego i wykorzystywanie wyników badań w praktyce.