Żołnierz szeregowy - Ocena ryzyka zawodowego metodą PN-N-18002

Żołnierz szeregowy

Charakterystyka ryzyka zawodowego

• Ryzyko zawodowe zawiera około 20 stron.
• Ocenę ryzyka zawodowego opracowano metodą trzystopniową, zgodnie z Polską Normą PN-N-18002.
• Pierwsza strona ryzyka zawodowego, zawiera miejsce na zatwierdzenie dokumentu.
• Ostatnia strona dokumentu zawiera miejsce na podpis pracownika, potwierdzający zapoznanie się z ryzykiem zawodowym.

Spis treści dokumentacji ryzyka:

• Strona tytułowa.
• Charakterystyka Metody PN-N-18002.
• Opis dla stanowiska pracy.
• Wymagania dla stanowiska pracy.
• Identyfikacja zagrożeń na stanowisku pracy.
• Karta pomiaru ryzyka zawodowego.
• Plan działań korygujących ryzyko zawodowe dla stanowiska pracy.
• Potwierdzenie zapoznania z dokumentacją dla stanowiska.

Opis stanowiska pracy.

Żołnierz szeregowy pełni służbę w siłach zbrojnych danego kraju i jest zobowiazany do obrony jego granic. Żołnierzem jest również osoba wykonująca zadania bojowe poza granicami własnego kraju, zarówno wówczas, gdy kraj ten jest agresorem, jak i w przypadku uczestniczenia sił zbrojnych danego kraju w misjach pokojowych lub siłach szybkiego reagowania w sytuacjach zmuszających społeczność międzynarodową do natychmiastowego zbrojnego współdziałania. Pracuje również na stanowisku komputerowym w jednostce wojskowej.
Żołnierz jest podstawową jednostką w wojsku, formacji zbrojnej powołanej przez organizm społeczno-polityczny dla obrony własnego terytorium przed najazdem, utrzymania w ryzach ludności lub dokonywania podbojów.

Zadania zawodowe na stanowisku żołnierz szeregowy:

• noszenie umundurowania  i odznak wojskowych w czasie wykonywania obowiązków służbowych;  
• uczestnictwo w ćwiczeniach i poligonach; 
• uczestnictwo w zajęciach teoretycznych, podnoszących wiedzę i kompetencję z zakresu obronności; 
• udział w obchodach uroczystości państwowych;
• udział w misjach pokojowych;
• udział w akcjach zbrojnych, mających na celu ochronę interesów państwa;
• prowadzenie pojazdu mechanicznego;
• branie udziału w szkoleniach/kursach w wykorzystaniem środków pozoracji pola walki (strzelania na strzelnicy, zajęcia minerskie, itp.).
• obsługiwanie przenośnego sprzętu łączności;
• uczestnictwo w składzie konwoju;
• obsługa komputera na stanowisku biurowym w jednostce wojskowej;
• przestrzeganie zasad bhp i ppoż.