Pielęgniarka specjalista pielęgniarstwa kardiologicznego - Ocena ryzyka zawodowego metodą PN-N-18002

Pielęgniarka specjalista pielęgniarstwa kardiologicznego

Charakterystyka ryzyka zawodowego

• Ryzyko zawodowe zawiera około 20 stron.
• Ocenę ryzyka zawodowego opracowano metodą trzystopniową, zgodnie z Polską Normą PN-N-18002.
• Pierwsza strona ryzyka zawodowego, zawiera miejsce na zatwierdzenie dokumentu.
• Ostatnia strona dokumentu zawiera miejsce na podpis pracownika, potwierdzający zapoznanie się z ryzykiem zawodowym.

Spis treści dokumentacji ryzyka:

• Strona tytułowa.
• Charakterystyka Metody PN-N-18002.
• Opis dla stanowiska pracy.
• Wymagania dla stanowiska pracy.
• Identyfikacja zagrożeń na stanowisku pracy.
• Karta pomiaru ryzyka zawodowego.
• Plan działań korygujących ryzyko zawodowe dla stanowiska pracy.
• Potwierdzenie zapoznania z dokumentacją dla stanowiska.

Opis stanowiska pracy.

Pielęgniarka specjalista pielęgniarstwa kardiologicznego udziela specjalistycznych świadczeń zdrowotnych: pielęgnacyjnych, zapobiegawczych, diagnostycznych, leczniczych, rehabilitacyjnych oraz z zakresu promocji zdrowia, w odniesieniu do pacjentów z chorobami układu krążenia.

Zadania zawodowe na stanowisku pielęgniarka specjalista pielęgniarstwa kardiologicznego:

• organizowanie stanowiska pracy pielęgniarki kardiologicznej zgodnie z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy, ergonomii, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska;
• wykonywanie badania elektrokardiograficznego oraz interpretacja zapisu;
• wykonywanie defibrylacji;
• przeprowadzanie badania fizykalnego i określenie odchyleń od normy;
• opieka nad chorym w czasie i po badaniach inwazyjnych oraz zabiegach stosowanych w kardiologii;
• intensywny nadzór i pielęgnowanie pacjenta z chorobami układu sercowo-naczyniowego;
• prowadzenie edukacji zdrowotnej skierowanej do pacjentów z chorobami układu krążenia oraz ich opiekunów;
• realizowanie Narodowego Programu Zdrowia w zakresie profilaktyki chorób układu krążenia;
• zrządzanie pracą zespołu pielęgniarskiego;
• organizowanie i prowadzenie szkoleń personelu pielęgniarskiego w zakresie opieki nad pacjentami z chorobami układu krążenia;
• współpraca z zespołem terapeutycznym sprawującym opiekę nad chorymi ze schorzeniami układu krążenia;
• opracowywanie kryteriów i dobór narzędzi oceny jakości opieki pielęgniarskiej na oddziale kardiologicznym i kardiochirurgicznym;
• ocena pracowników pielęgniarskiego zespołu kardiologicznego;
• uczestniczenie w badaniach naukowych w dziedzinie pielęgniarstwa kardiologicznego oraz wykorzystywanie wyników badań w działalności praktycznej.