Organista - Ocena ryzyka zawodowego metodą PN-N-18002

Organista

Charakterystyka ryzyka zawodowego

• Ryzyko zawodowe zawiera około 20 stron.
• Ocenę ryzyka zawodowego opracowano metodą trzystopniową, zgodnie z Polską Normą PN-N-18002.
• Pierwsza strona ryzyka zawodowego, zawiera miejsce na zatwierdzenie dokumentu.
• Ostatnia strona dokumentu zawiera miejsce na podpis pracownika, potwierdzający zapoznanie się z ryzykiem zawodowym.

Spis treści dokumentacji ryzyka:

• Strona tytułowa.
• Charakterystyka Metody PN-N-18002.
• Opis dla stanowiska pracy.
• Wymagania dla stanowiska pracy.
• Identyfikacja zagrożeń na stanowisku pracy.
• Karta pomiaru ryzyka zawodowego.
• Plan działań korygujących ryzyko zawodowe dla stanowiska pracy.
• Potwierdzenie zapoznania z dokumentacją dla stanowiska.

Opis stanowiska pracy.

Organista uczestniczy w nabożeństwach religijnych, ślubach, pogrzebach itp., podnosząc ich uroczysty charakter poprzez muzykę i śpiew; organizuje i prowadzi chór kościelny; dyryguje śpiewem uczestników nabożeństw i innych uroczystości religijnych.

Zadania zawodowe na stanowisku organista:

• gra w kościele na organach, fisharmonii lub innych instrumentach;
• śpiew solowy w czasie nabożeństw;
• prowadzenie chóru kościelnego (dobór chórzystów i solistów, nauka pieśni, dyrygowanie chórem);
• akompaniowanie do śpiewu wiernym w czasie nabożeństw;
• adaptowanie lub aranżowanie muzyki na potrzeby określonego typu nabożeństwa;
• gra na instrumentach podczas ślubów i pogrzebów;
• udział w prowadzeniu kancelarii parafialnej (rejestracja chrztów, ślubów, zgonów);
• udział w kolędowaniu okołonoworocznym, przygotowywanie opłatków bożonarodzeniowych;
• udział w prowadzeniu parafialnej działalności charytatywnej;
• udział w zarządzaniu parafią, prowadzeniu rachunkowości;
• nadzór nad pracą kościelnego.