Skocz do zawartości

Czy choroba zawodowa może doprowadzić do niezdolności do pracy?


Rekomendowane odpowiedzi

Odszkodowania, zasiłku wyrównawczego oraz innych świadczeń domagać się można tylko wtedy, gdy zły stan zdrowia spowodowany był przez warunki pracy. Nie będzie też uznane za chorobę zawodową schorzenie, które nie jest wymienione na oficjalnej liście. Listę chorób uprawniających do dodatkowych świadczeń publikuje Rada Ministrów

Odnośnik do odpowiedzi
Dnia 26.09.2016 o 16:14, Nataliamisiek napisał:

Wątpię w to, zwłaszcza w zawodach lekkich typu praca biurowa, chociaż w pracy np. w kopalni jest dużo sytuacji, które mogą doprowadzić do niepełnosprawności ale to jest ryzyko zawodowe, natomiast choroba zawodowa, oznacza przepracowanie i uraz.

Na pewno nie jest to mozliwe, by można było ot tak dostać stopień niepełnosprawnmości....

Odnośnik do odpowiedzi

Choroba zawodowa może doprowadzić do niepełnosprawności, jeśli założymy, że jest to pracownik wykonujący czynności na budowę np. podnosi ciężkie rzeczy, musi długo stać  lub pracować w pewnej pozycji. Zdecydowanie może doprowadzić do niepełnosprawności, ale raczej w stopniu łagodnym, być może umiarkowanym...

Odnośnik do odpowiedzi
  • 2 months later...
Dnia ‎27‎.‎09‎.‎2016 o 18:54, Małami123 napisał:

Na pewno nie jest to mozliwe, by można było ot tak dostać stopień niepełnosprawnmości....

Oczywiście że jest to niemożliwe. Nawet nie zdajecie sobie sprawy jak trudno otrzymać stopień niepełnosprawności. Nawet najmniejszego, lekkiego stopnia. Na komisji lekarze naprawdę bardzo mocno podchodzą do tego co mówi osoba która się na komisje udała. Bardzo wnikliwie wypytują. Otrzymanie jakiegokolwiek stopnia niepełnsorpawności nigdy nie odbywa się bezproblemowo. Nie można go otrzymać bez przesłanek ku temu.

Odnośnik do odpowiedzi
Dnia 26.09.2016 o 16:14, Nataliamisiek napisał:

Wątpię w to, zwłaszcza w zawodach lekkich typu praca biurowa, chociaż w pracy np. w kopalni jest dużo sytuacji, które mogą doprowadzić do niepełnosprawności ale to jest ryzyko zawodowe, natomiast choroba zawodowa, oznacza przepracowanie i uraz.

Wcale nie jest tak, że praca biurowa jest zbyt lekka żeby doprowadzić czy to do urazu czy do niepełnosprawności. Osobiście znam osobę która nabawiła się niepełnosprawności w pracy biurowej. Jak i dlaczego? Niepełnosprawność to nie tylko niepełnosprawność fizyczna, może być także psychiczna. I ta właśnie osoba zyskała tego typu niepełn soprawnośc - ze względu na duże ilości stresu nabawiła się nerwicy i stwierdzono u niej niepełnosprawność stopnia pierwszego, lekkiego. 

Odnośnik do odpowiedzi
Dnia 5.12.2016 o 11:45, Michał napisał:

Wcale nie jest tak, że praca biurowa jest zbyt lekka żeby doprowadzić czy to do urazu czy do niepełnosprawności. Osobiście znam osobę która nabawiła się niepełnosprawności w pracy biurowej. Jak i dlaczego? Niepełnosprawność to nie tylko niepełnosprawność fizyczna, może być także psychiczna. I ta właśnie osoba zyskała tego typu niepełn soprawnośc - ze względu na duże ilości stresu nabawiła się nerwicy i stwierdzono u niej niepełnosprawność stopnia pierwszego, lekkiego. 

Dokładnie Michał ma rację. W niepełnosprawności i jej stwierdzaniu istnieją także niepełnosprawności psychiczne i są one dość liczne. Może to być depresja, nerwica, lęki, fobie. Sporo tego. I  takiego stanu można się nabawić nie tylko w pracy fizycznej, ale nawet częściej w pracy biurowej. Tam jest więcej stresu według mnie i więcej sytuacji w których można sobie nie poradzić z obowiązkami, bo bywają one cięższe i trudniejsze niż w pracy fizycznej. W pracy fizycznej jak ktoś Ci coś wytłumaczy to wiesz jak to zrobić, a w pracy biurowej czasem trzeba przeskoczyć swoje kompetencje i zdolności i to wcale nie jest takie łatwe. 

Odnośnik do odpowiedzi
×
×
  • Dodaj nową pozycję...

Powiadomienie o plikach cookie

Aby korzystać z naszego forum dyskusyjnego należy zaakceptować regulamin oraz Politykę prywatności znajdujące się pod adresem: Regulamin oraz Polityka prywatności